中国版401K概念股有哪些？中国版401K概念是什么意思？

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401k计划也称401K条款，401k计划始于20世纪80年代初，是一种由雇员、雇主共同缴费建立起来的完全基金式的养老保险制度，是指美国1978年《国内税收法》新增的第401条k项条款的规定，1979年得到法律认可，1981年又追加了实施规则，20世纪90年代迅速发展，逐渐取代了传统的社会保障体系，成为美国诸多雇主首选的社会保障计划。适用于私人盈利性公司。

401k计划是一种缴费确定型(DC)计划，实行个人账户积累制，其建立需符合一定条件。401k计划由雇员和雇主共同缴费，缴费和投资收益免税，只在领取时征收个人所得税。雇员退休后养老金的领取金额取决于缴费的多少和投资收益状况。401k计划养老金领取条件是：年满59.5岁;死亡或永久丧失工作能力;发生大于年收入7.5%的医疗费用;55岁以后离职、下岗、被解雇或提前退休。一旦提前取款，将被征收惩罚性税款，但允许借款和困难取款。

中国版401k计划，财政部、人力资源社会保障部、国家税务总局6日联合发布《关于企业年金、职业年金个人所得税有关问题的通知》称，自2014年1月1日起，实施企业年金、职业年金个人所得税递延纳税优惠政策。

历时多年，中国版“401K计划”终于即将起航。12月6日，财政部、人力资源和社会保障部、国家税务总局联合发布《关于企业年金、职业年金个人所得税有关问题的通知》，从明年1月1日起，企业年金、职业年金个人所得税递延纳税优惠政策开始实施。业内人士普遍认为，中国版“401K计划”正式起航，A股市场有望迎来更多长期稳定资金。

在业内人士看来，这一讨论多时的税收优惠政策的实施，意味着中国版“401K计划”正式起航，新政出台后，企业年金即将成为中国版的 “401K计划”，这对国民福祉是重大进步，对资本市场也是重大利好。美国的“401K计划”是由雇员、雇主共同缴费建立起来的完全基金式的养老保险制度，税收优惠正是其发展的原动力。2011年，美国60%接近退休年龄的家庭拥有“401K计划”。企业年金为基础的资本，已成美国股市的稳压器，而企业年金也可以获得相对安全且更高的收益率，以维持其真实购买力。

中国版“401K计划”正在形成，养老金将成为中国资本市场的中坚力量，利好国内资本市场及蓝筹股。按20%的入市比例，若按企业年金缴费人数计算，预计每年可带来443亿元增量资金;若按基本养老保险参保人数计算，每年可带来的资金增量约5515亿元，约占2 0 1 2年末沪深两市总市值的2.8%。星石投资则表示，新政出台仅仅是个开始，预计后续陆续出台推进养老相关政策，企业年金和商业补充养老保险未来放开带来的空间很大。年金等长期投资者比较倾向稳定增长、积极分红的股票，所以，低估值蓝筹股的估值中枢将逐步上移。